Во-первых, крайне желательно собрать круговую рекомендацию о кандидате: спросить о человеке у собственника бывшей компании, у подчиненных, клиентов, заказчиков, с которыми контактировал кандидат. Итак, первое профилактические правило выявления «обещателей»: всегда собирайте рекомендации и запрашивайте информацию по уже осуществленным управленцем проектам. «При проведении первичного интервью необходимо получить от кандидата информацию о конкретных примерах его достижений –…
Телеведущая и бизнесвумен Тина Канделаки рассказала в Инстаграме о том, как важно научиться делегировать в быту и на работе.
[…]
Несколько историй из практики. Яна вела активную светскую жизнь: посещала дорогой фитнес-клуб, ночные клубы, кафе, рестораны, путешествовала. Но в 28 лет она устала от такого образа жизни и была готова создать семью. На тот момент она была влюблена в мужчину, которого считала своей половинкой. Но он не планировал создавать семью – и честно говорил ей…
